一、指导思想
   坚持“安全第一、预防为主”的方针，牢固树立“以人为本、关爱生命”的安全理念，以健全和完善青年安全监督岗工作制度为主线，以反“三违”、查隐患、堵漏洞为主要内容，以维护广大青工合法权益为宗旨，以促进企业安全生产为目标，引导广大青工树立安全生产意识和责任观念，增强安全防范意识，提高安全生产技能，规范安全作业行为，投身安全管理，在广大青工中唱响“安全生产，青年当先”的主旋律，为实现公司安全生产目标做出积极贡献。
二、工作措施
    （一）健全和完善青年安全监督岗工作制度，推进青安岗活动的不断深入。适应施工组织调整、施工区域拓展、项目管理延伸和施工队伍日益分散流动等特点，及时、 合理地设置青年安全监督岗，形成覆盖所有在建工程项目的青安岗组织网络。把加强对青安岗组建和管理纳入到共青团工作的重要内容，选拔责任心强、肯负责、会管理、业务能力强的优秀青年充实到岗组长的岗位上来。本着“ 精干、高效、实用”的原则，加强青安岗员队伍的建设，积极选拔技术业务精、责任感强、群众威信高的青工担任青安岗员，充实到施工一线的各个岗点。坚持“跟在现场，贴近一线”的工作思路，认真做好现场监督检查工作，切实做到有青工参加的生产作业现场，就有青安岗员上岗。进一步健全和完善青年安全监督岗工作制度，配合安监员、群监员扎实开展好青安岗员定期集中上岗、安全大检查等活动，特别要抓好重点部位、薄弱环节的安全生产工作，确保现场安全生产。要严格考核，注重奖惩，调动青安岗员抓好安全生产的积极性，推动青安岗活动的不断深入 ， 巩固青年安全工作的基础。
    （二）加强青年安全文化建设，增强青年职工做好安全工作的主动性和自觉性。围绕企业安全文化建设，充分利用黑板报、橱窗等宣传工具，大力宣传安全生产的重要性，积极营造安全生产的浓厚氛围。认真宣传贯彻党和国家安全生产法规以及公司安全生产规章制度，帮助和引导团员青年认清形势，明确责任，立足岗位，严格遵守安全操作规程，不断规范安全作业行为，实现自保互保目标。按照国家“安全生产到企业、进班组、入社区”宣传活动的要求，扎实开展好安全知识竞赛、安全事故大讨论等形式多样的宣传活动， 使安全理念和安全管理观，安全行为观、安全价值观，安全效益观在广大青工中入耳、入脑、入心，努力建设青年职工自我控制、自我管理的安全文化。 结合开展导师带徒、岗位练兵、技术比武、争当青年岗位能手等活动，组织青工深入开展“在我身上无轻伤，在我周围无事故，在我班组无‘三违'”竞赛活动，不断强化青工的安全生产意识，增强抓好安全生产的自觉性和主动性，不断促进青工安全工作。
    （三）加大青工安全教育培训力度，保障青工安全工作的顺利推进。结合实际，加大工作力度，配合有关部门抓好对青工的安全教育培训，突出抓好对特殊工种、特殊岗位青工的培训。要组织青工认真学习贯彻《安全生产法》、《安全生产许可证条例》等法律法规，学习掌握安全生产操作规程和技术标准，着力提高青工的安全生产意识和安全生产技能，特别要在注重实效、注重操作、注重提升青工的实际操作能力上下功夫。加强对青工应知应会的知识教育和自救、互救、急救等基本常识教育，开展事故应急预演、岗位危险预知训练等以安全生产为内容的岗位练兵、技术比武活动，帮助青年职工掌握安全生产操作技能，提高青工的生存应变和处理突发事故的能力，切实做到“不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害”。
    三、具体要求
    （一）提高认识，加强领导。安全生产事关职工根本利益，事关企业改革发展稳定大局。广大青年职工是企业安全生产的有生力量，青工安全工作是公司安全工作的重要内容。各单位团委要充分认识青年在企业安全生产中的重要作用，切实把青工安全工作摆到重要位置，明确责任，落实任务，精心组织，深入推进，调动一切积极因素，组织和动员广大青工踊跃投身到安全生产的最前沿，争做安全生产的模范，促进企业安全生产工作。
    （二）注重创新，突出特色。 要结合实际，丰富内容，创新思路，积极探索新形势下进一步加强青工安全工作的方法和途径。要注重发现选树先进典型，总结推广好的经验和做法，带动青年安全工作的整体推进。公司团委将对青工安全工作的先进典型和好经验好做法给予表彰奖励。
    （三）强化措施，抓好落实。 各单位团委要结合本单位实际，制定切实可行的青工安全工作措施，创造性的开展工作。要进一步加大对青工安全工作的督导、检查、考核、奖惩力度，切实做到工作有部署、有落实、有考核、有奖惩，切实把青工安全工作开展得扎扎实实，富有成效。

                                                           二ОО五年三月二十九日